Ravintolapäällikkö Waves by Dylaniin
Otaniemen Aallonharjan kiinteistössä sijaitseva Dylan -lounasravintola on osa Soupster Familyn Dylan -ravintolaperhettä. Jokainen Dylan on oma persoonansa ja muotoutuu lounasravintolasta monien tilaisuuksien juhlasaliksi. Dylan-perheemme kasvaa koko ajan ja ravintoloita on jo neljätoista eri puolilla pääkaupunkiseutua. Kaikissa Dylaneissa tarjoillaan maanantaista perjantaihin herkullista itse alusta asti valmistettua lounasta. Pääosassa ovat raikkaat ja näyttävät buffetit, joista tarjoilemme kauden parhaista raaka-aineista valmistettuja salaatteja ja lämpimiä ruokia. Toteutamme talon yrityksille, sekä lähialueille myös paljon erilaisia kokous- ja edustustarjoiluja sekä järjestämme yksityistilaisuuksia toiveiden mukaan.
Etsimme nyt Aallonharjaan ravintolapäällikköä vakituiseen työsuhteeseen nykyisen ravintolapäällikön jäädessä äitiysvapaalle. Kyseessä ei ole sijaisuus vaan tarvitsemme sinua myös tulevaisuudessa, sillä Dylan-perhe kasvaa koko ajan ja hyville päälliköille on tarvetta äityisvapaan jälkeenkin. Ravintolapäällikön työssä pääset ylläpitämään ja kehittämään Waves by Dylanin ravintolatoimintaa sekä vastaamaan bisnesasiakkaiden tärkeästä yhteistyöstä ja asiakkaiden palvelusta. Ravintolapäällikkö vastaa lisäksi Aallonharjan aulapalvelusta, joka toimii myös kahvilana aulan aukioloaikoina. Ravintolapäällikkö johtaa noin 5 työntekijän tiimiä ja häntä tukee työssään koko Soupster Familyn yhteisö. Kuulostaako siltä, että sopisit joukkoomme?
Työ alkaa sopimuksen mukaan.
Mitä etsimme?
- kokemusta ravintolapäällikön tehtävistä tai kokemusta vuoropäällikön tehtävistä ja valmiutta ottaa uralla seuraava steppi
- freesiä otetta ja näkökulmaa ravintola-alalta
- numeropäätä eli kykyä tulkita ravintolan tunnuslukuja
- esimerkillistä asiakaspalvelijaa ja kokemusta b2b-asiakastyöstä
- reipasta ja sydämellistä tiiminvetäjää
- hemmetin hyvää tyyppiä
Mitä tarjoamme?
- kivan päivätyön, jossa mukavasti haastetta
- laadukkaan tuotteen ja palvelukonseptin, johon on helppo sitoutua
- mahtavan työporukan sekä Soupster Family -yhteisön tuen
- koko Familyn kattavat henkilökuntaedut
Soupsterin arvot:
Fun
Jatkuva kehitys
Välittäminen
Fiilistele meitä lisää: https://www.dylan.fi/ ja https://soupster.com/
- Tiimi
- Sali
- Sijainnit
- Waves by Dylan
Waves by Dylan
SOUPSTERIN ARVOT
Soupsterin arvot kehitettiin työntekijöiden toimesta 2000-luvun alussa workshopissa. Palkitsemme kuukausittain 500€ palkkabonuksella yhden työkavereiden suositteleman työntekijän, joka on toiminnallan edustanut arvojamme erityisen hyvin. Soupster Familyn arvot:
- FUN
- VÄLITTÄMINEN
- JATKUVA KEHITYS
Fun = Pidetään hauskaa työkavereiden ja asiakkaiden kanssa, välitetään hyvää fiilistä työpaikalla.
Välittäminen = Pidetään huolta kollegoista ja välitetään oman työn jäljestä.
Jatkuva kehitys = Mietitään joka päivä, mitä voisimme tehdä tänään paremmin. Kukin pyrkii kehittämään oman työpaikkansa prosesseja ja kehittymään, jotta emme jää junnaamaan paikoilleen.
HENKSAEDUT
- Alennus ravintoloista itselle ja seurueelle
- Ilmainen henksabrunssi viikonloppuisin
- Kulttuuri- ja liikuntaetu ePassilla
- Firman juhlat ja tiimipäivät n. 4 kertaa vuodessa
- Erilaiset aktiviteetit, kuten kuukausittainen viinikerho ja kesäisin viikoittainen pesisvuoro
- Alennus erilaisista palveluista (mm. jotkut brändit kuten Happy Socks)
Ravintolapäällikkö Waves by Dylaniin
Hakemuslomakkeen lataaminen