Keittiöapulainen / astiahuoltaja / apukokki
Etsimme Williamshill Oy:lle reipasta ja toimeen tarttuvaa keittiöapulaista monenlaisiin keittiömme avustaviin työtehtäviin. Vastaat osaltasi keittiön sujuvasta toiminnasta erityisesti astiahuollon parissa. Astiahuoltajana työtehtäviisi kuuluu astioiden pesu, pestävien ja pestyjen astioiden lajittelu, sekä niiden järjestely paikoilleen. Lisäksi tehtäviisi kuuluu myös muita avustavia keittiön työtehtäviä, kuten ruoan valmistus- ja tarjoilualueiden siisteyden ylläpitoa, tavaratoimitusten purkamista ja varastoimista kylmiöihin ja kaappeihin, sekä keittiömestarin ja kokkien avustamista ruokien esivalmistelun parissa (ainesosien pesu, kuoriminen, pilkkominen, mittaaminen, sekoittaminen). Osa työvuorosta voi osaamisen ja kokemuksen mukaan sisältää myös laajemmin apukokin ammatillisia valmiuksia edellyttäviä ruoanvalmistukseen ja keittiölaitteiden käyttöön liittyviä tehtäviä.
Edellytämme ahkeraa ja oma-aloitteista työskentelyä hektisessä ympäristössä ja mahdollisuutta työskennellä kaikissa vuoroissa. Astiahuoltajan työpisteellä olet yksi yrityksemme tärkeimmistä asiakaspalvelijoista, sillä olet jatkuvassa tiiviissä vuorovaikutuksessa lounasravintolamme asiakkaiden kanssa. Tärkeintä meille onkin, että omaat reippaan, aurinkoisen ja asiakaspalveluhenkisen asenteen. Myös hyvät tiimityötaidot ovat työssä olennaisia. Palkkaus MaRaVa Tes mukaisesti. Työaika keskim. 90h/3vk. Työyhteisösi on savuton. Omaathan myös hygieniapassin.

Alice
SOUPSTERIN ARVOT
Soupsterin arvot kehitettiin työntekijöiden toimesta 2000-luvun alussa workshopissa. Palkitsemme kuukausittain 500€ palkkabonuksella yhden työkavereiden suositteleman työntekijän, joka on toiminnallan edustanut arvojamme erityisen hyvin. Soupster Familyn arvot:
- FUN
- VÄLITTÄMINEN
- JATKUVA KEHITYS
Fun = Pidetään hauskaa työkavereiden ja asiakkaiden kanssa, välitetään hyvää fiilistä työpaikalla.
Välittäminen = Pidetään huolta kollegoista ja välitetään oman työn jäljestä.
Jatkuva kehitys = Mietitään joka päivä, mitä voisimme tehdä tänään paremmin. Kukin pyrkii kehittämään oman työpaikkansa prosesseja ja kehittymään, jotta emme jää junnaamaan paikoilleen.
HENKSAEDUT
- Alennus ravintoloista itselle ja seurueelle
- Ilmainen henksabrunssi viikonloppuisin
- Kulttuuri- ja liikuntaetu ePassilla
- Firman juhlat ja tiimipäivät n. 4 kertaa vuodessa
- Erilaiset aktiviteetit, kuten kuukausittainen viinikerho ja kesäisin viikoittainen pesisvuoro
- Alennus erilaisista palveluista (mm. jotkut brändit kuten Happy Socks)